Getty ImagesNaturgy celebrará este martes 25 de marzo su junta general de accionistas, en la que someterá a votación la aprobación de su auto-OPA para adquirir el 10% de su capital, así como la ampliación de su consejo de administración de 12 a 16 miembros.
Esta operación, valorada en aproximadamente 2.332 millones de euros, tiene como objetivo elevar el ‘free float’ de la compañía al entorno del 15%, con la meta de regresar a los principales índices bursátiles, en especial a la familia MSCI. La oferta contempla una contraprestación de 26,50 euros por acción, y ya cuenta con el respaldo garantizado de sus principales accionistas: CriteriaCaixa (26,7%), BlackRock (20,9%), CVC/Rioja (20,7%) e IFM (16,9%).
El presidente ejecutivo de Naturgy, Francisco Reynés, destacó que alcanzar un nivel del 15% de capital flotante permitiría a la empresa retornar al mercado las acciones adquiridas con flexibilidad y sin un calendario determinado.
Ampliación del Consejo de Administración
Además de la auto-OPA, la junta votará la ampliación del Consejo de Administración de 12 a 16 miembros, con el fin de garantizar una representación proporcional y un número adecuado de consejeros independientes.
En este contexto, el fondo australiano IFM ganará un segundo asiento, mientras que CriteriaCaixa incrementará su representación de tres a cuatro consejeros dominicales. Por su parte, GIP/BlackRock y Rioja/CVC pasarán de dos a tres representantes cada uno. El Consejo se completará con tres consejeros independientes y su presidente ejecutivo.
Entre los nuevos nombramientos propuestos se encuentran:
- María Isabel Gabarró (CriteriaCaixa)
- Martin Catchpole (GIP/BlackRock)
- Marta Martínez (Rioja/CVC)
- Nicolás Villén (IFM)
Asimismo, se someterá a renovación a los consejeros cuyo mandato expira, incluyendo Isabel Estapé (CriteriaCaixa), Raj Rao y Lucy Chadwick (GIP/BlackRock), Javier de Jaime (Rioja/CVC) y Helena Herrero (consejera independiente).
Por último, la junta también votará modificaciones en la política de remuneración de los consejeros y en el esquema de remuneración variable a largo plazo del presidente ejecutivo.
Con estas medidas, Naturgy busca fortalecer su posición en el mercado y mejorar su estructura corporativa para afrontar los retos del sector energético en los próximos años.