Gonzalo Martín-Villa, mano derecha de Javier de Paz en la renovada Telefónica Infra, abandonará la compañía en los próximos días con el objetivo de iniciar nuevos proyectos empresariales, según ha podido saber elEconomista.es. El directivo, actual Chief Business Officer (CBO) de la filial de Infraestructuras, Activos Inmobiliarios y Responsabilidad Social Corporativa, considera cerrada su etapa en el grupo tras más de tres décadas de trayectoria profesional.
Martín-Villa también ocupa el cargo de jefe de operaciones de Telefónica Tech para Reino Unido, Irlanda y Europa Central, y ha sido uno de los ejecutivos clave en el reciente aterrizaje de Javier de Paz en la estructura ejecutiva del grupo, compatibilizando este último su puesto con la presidencia no ejecutiva de Movistar+.
La trayectoria de Gonzalo Martín-Villa
A lo largo de su carrera, el directivo ha desempeñado posiciones de máxima relevancia, como primer ejecutivo de Telefónica IoT Big Data Tech y Chief Innovation Officer (CIO), liderando la estrategia global de innovación del grupo. Entre los hitos más destacados de su currículum figura la creación de Wayra, la aceleradora global de startups y vehículo de corporate venture capital de Telefónica. En casi 15 años de actividad, Wayra ha invertido 17 millones de euros en 180 startups, manteniendo en todas ellas una participación mayoritaria del grupo.
Con una amplia experiencia internacional, Martín-Villa inició su carrera en el área jurídica de Telefónica Internacional, para después asumir responsabilidades en la gestión de operaciones de telefonía móvil. Trabajó durante tres años en México y, a su regreso a España en 2005, se incorporó a la Secretaría General de Telefónica Latinoamérica, reportando directamente al entonces responsable del negocio en la región, José María Álvarez-Pallete.
Licenciado en Derecho por la Universidad Complutense de Madrid, con un LLM por Georgetown University y un MBA por IESE, Martín-Villa ha liderado áreas clave como innovación de productos, comunicaciones personales (Tuenti, TuGo), TokBox y Telefónica Educación Digital, impulsando iniciativas como Telefónica Learning Management (TLM), orientadas a transformar la formación corporativa mediante metodologías disruptivas.
