GettyImagenLa multinacional suiza Nestlé ha movido ficha en su consejo de administración con la propuesta de dos incorporaciones de primer nivel que apuntalan su estrategia de gobierno corporativo y diversidad de perfiles. La compañía someterá a votación en su próxima junta general la entrada de Fátima Francisco, directiva con una larga trayectoria internacional en Procter & Gamble, y de Thomas Jordan, expresidente del consejo del Banco Nacional Suizo. La ratificación está prevista para el 16 de abril de 2026, fecha de la junta anual del grupo. Con estos nombramientos, el órgano rector pasará a estar compuesto por 13 miembros.
La incorporación de Francisco refuerza el perfil operativo y de gestión global del consejo. Con una carrera iniciada en 1989 en P&G, ha liderado equipos en múltiples geografías y áreas de negocio. Hasta situarse al frente del sector global de cuidado infantil, femenino y familiar. Uno de los segmentos con mayor sensibilidad estratégica para las grandes multinacionales de consumo. Su llegada aporta visión comercial, liderazgo multicultural y experiencia en construcción de marcas en mercados maduros y emergentes.
Francisco y Jordan, los nuevos refuerzos
Por su parte, Jordan suma al consejo una capa de expertise macroeconómica y financiera. Tras una carrera de casi dos décadas en el banco central suizo, presidió su consejo entre 2012 y 2014 y representó a Suiza ante el Fondo Monetario Internacional. El Banco de Pagos Internacionales y el Consejo de Estabilidad Financiera. Su perfil refuerza la capacidad del consejo para anticipar riesgos sistémicos, geopolíticos y financieros en un contexto de alta volatilidad global.
Los nombramientos llegan acompañados de una revisión profunda de la estructura de comités del consejo. Entre los cambios destaca la creación del comité de ciencia, tecnología y sostenibilidad. Que integrará el enfoque ambiental y social con la dimensión de innovación científica y tecnológica. Además, se reorganizan las responsabilidades de auditoría, finanzas y gobierno corporativo para mejorar la calidad de las decisiones estratégicas y aumentar la implicación de los consejeros, que pasarán a participar, en principio, en dos comités cada uno.
El movimiento se enmarca en la nueva etapa que lidera Pablo Isla, actual presidente de Nestlé. Quien ha subrayado que un gobierno corporativo sólido es clave para el éxito a largo plazo. En un momento de transformación del consumo, presión regulatoria y exigencias crecientes en sostenibilidad, Nestlé busca dotarse de un consejo más diverso, técnico y orientado a la anticipación estratégica, alineado con los desafíos de la próxima década.