Banco Santander ajusta su engranaje interno con un nombramiento clave en su estructura directiva. La entidad ha designado a David Francés como nuevo responsable de Estrategia, Presidencia y Organización, en sustitución de Olatz Urroz, quien abandonó el grupo a comienzos de año.
El movimiento va más allá de un simple relevo. Supone reforzar el núcleo operativo más cercano a Ana Botín, concentrando en una sola figura funciones clave para la toma de decisiones y la ejecución estratégica. Desde su nuevo puesto, Francés no solo gestionará la agenda de la presidenta, sino que también coordinará proyectos críticos y velará por la correcta implementación de la estrategia en distintas áreas del grupo.
Un puente entre la dirección ejecutiva
Se trata de una posición especialmente sensible dentro del banco. El jefe de gabinete actúa como puente entre la dirección ejecutiva y el resto de la organización, con capacidad de influencia en decisiones transversales. En este sentido, el nombramiento apunta a una apuesta por perfiles con visión integral del negocio.
El perfil de Francés encaja con esa lógica. Con experiencia previa en el grupo y un recorrido reciente ligado a áreas como tecnología, datos, inteligencia artificial y transformación, su llegada refuerza la narrativa que Santander lleva años impulsando: la de un banco en plena evolución digital.
Su ascenso también refleja una dinámica interna relevante. En apenas seis años, la presidencia ha contado con tres responsables distintos en esta posición, lo que subraya tanto la exigencia del rol como su peso dentro del organigrama. Además, se trata de un puesto tradicionalmente bien posicionado para futuras promociones dentro de la entidad.
El relevo de Urroz, que llegó procedente de Amazon y asumió el cargo tras su paso por PagoNxt, reconfigura un área que en el pasado estuvo dividida entre distintos responsables. Ahora, Santander opta por centralizar funciones para ganar agilidad y coherencia estratégica.
El movimiento viene acompañado, además, de una fase de refuerzo del equipo. Francés ya está explorando el mercado en busca de nuevos perfiles con el objetivo de incrementar la eficiencia y acelerar la ejecución interna.
