Mireia Vila (EDP): Energía inteligente

Mireia Vila, Head of Digital and AI de EDP

La innovación ha dejado de ser un departamento para convertirse en el motor de la competitividad empresarial. En un contexto marcado por el avance de la inteligencia artificial, la digitalización industrial y la transición energética, las empresas españolas aceleran sus inversiones en nuevas tecnologías y modelos de negocio. Business People entrevista a Mireia Vila, Head of Digital and AI de EDP, para conocer cómo están gestionando esta transformación y qué capacidades marcarán la diferencia en la empresa de los próximos años.

¿Qué significa innovar hoy para una energética como EDP?

Innovar ya no consiste solo en desarrollar nuevas tecnologías, sino en transformar la forma en la que generamos, distribuimos y consumimos energía. En EDP entendemos la innovación como una capacidad transversal que combina tecnología, datos, personas y nuevos modelos de negocio. Significa convertir los datos en decisiones y desplegar la inteligencia artificial a lo largo de toda la cadena de valor. Pero también implica simplificar procesos para que las personas puedan dedicar más tiempo a generar valor.

¿Cuáles son las principales apuestas tecnológicas que está impulsando EDP en España para afrontar la transformación del sector energético?

Nuestra prioridad es construir una compañía más digital, inteligente y resiliente. Para ello impulsamos la inteligencia artificial, la analítica avanzada y la automatización para optimizar la operación de los activos, mejorar las previsiones y aumentar la eficiencia. También estamos transformando la relación con los clientes mediante experiencias más personalizadas y reforzando nuestras plataformas cloud, la estrategia del dato y la ciberseguridad. Se trata de una transformación integral que combina tecnología e innovación para acelerar la transición energética.

La inteligencia artificial está irrumpiendo en todos los sectores. ¿En qué áreas está teniendo ya un impacto real dentro de EDP y dónde tendrá mayor recorrido?

La IA ya mejora la operación y el mantenimiento de los activos, optimiza la generación renovable, apoya la toma de decisiones y agiliza la atención al cliente. Además, la IA generativa facilita el acceso al conocimiento y automatiza tareas repetitivas. En los próximos años evolucionaremos hacia procesos diseñados desde su origen con inteligencia artificial, con operaciones más predictivas, redes más inteligentes y una experiencia de cliente cada vez más personalizada.

España está aumentando su inversión en I+D. ¿Está madurando el ecosistema español de innovación?

España ha avanzado notablemente gracias a sus universidades, centros tecnológicos, startups y empresas innovadoras. Sin embargo, aún debemos fortalecer la transferencia de conocimiento al mercado, facilitar el escalado de proyectos, simplificar algunos marcos regulatorios y reforzar la colaboración entre empresas, administraciones y universidades para competir con los líderes europeos.

El talento es uno de los grandes retos de la innovación. ¿Qué perfiles son hoy los más difíciles de encontrar?

Existe una elevada demanda de especialistas en inteligencia artificial, datos, arquitectura cloud, ciberseguridad e ingeniería de software, pero también de perfiles capaces de combinar conocimiento tecnológico y visión de negocio. Más que captar talento, el gran reto es desarrollarlo mediante aprendizaje continuo, reskilling y upskilling.

¿Qué tecnología puede transformar el sector energético en los próximos años?

Más que una tecnología concreta, destacaría la combinación de inteligencia artificial, datos en tiempo real y gemelos digitales. Esta integración permitirá anticipar incidencias, optimizar el mantenimiento, mejorar la eficiencia y simular escenarios antes de tomar decisiones, una capacidad clave en un sistema energético cada vez más descentralizado y basado en renovables.

¿Cómo imagina EDP dentro de cinco años desde el punto de vista tecnológico?

Una EDP mucho más inteligente, automatizada y orientada por los datos. La IA estará integrada en la mayor parte de los procesos, los profesionales trabajarán con asistentes digitales y las decisiones estarán apoyadas por modelos predictivos. La tecnología dejará definitivamente de ser un área de soporte para convertirse en uno de los principales motores del negocio y de la transición energética.

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