ManpowerGroupManpowerGroup España está dando un giro estratégico con dos fichajes clave que ahora forman parte de su comité de dirección. Por un lado, Carmen García Pastor liderará el ciclo de vida y la experiencia de los empleados del grupo, abarcando sus marcas Manpower, Experis y Talent Solutions. Por otro, Javier Benavides será el encargado de servicios legales, prevención de riesgos laborales y estrategia ESG.
Talento al servicio del futuro
Francisco Ribeiro, CEO de ManpowerGroup en España, no ha escatimado elogios para ambos nombramientos. Sobre García Pastor, destacó que su liderazgo en RR.HH. será «clave para seguir siendo una referencia en el sector«. Por su parte, afirmó que la visión de Benavides garantizará el cumplimiento legal para los clientes y potenciará la estrategia ESG, una prioridad para el grupo.
¿Quiénes son los nuevos líderes?
Carmen García Pastor
- Con más de 25 años de experiencia en recursos humanos, ha trabajado en sectores tan diversos como banca, telecomunicaciones y moda.
- Experta en transformación cultural y reorganización empresarial, se ha curtido liderando grandes cambios en empresas en plena expansión.
- Es licenciada en Derecho por la Universidad Complutense de Madrid y cuenta con formación adicional de alto nivel en IESE, The Valley Digital Business School y la Universidad Francisco de Vitoria.
Javier Benavides
- Tiene una sólida trayectoria internacional en regiones como EMEA y LATAM, con foco en privacidad, compliance y derecho laboral.
- Ha trabajado en sectores tecnológicos, aseguradores y de recursos humanos, acumulando experiencia clave para su nuevo rol.
- Es licenciado en Derecho por la Universidad Carlos III de Madrid y posee un máster en Derecho Ambiental del Instituto Internacional de Formación Ambiental.
Una apuesta estratégica de ManpowerGroup
ManpowerGroup sigue apostando fuerte por el talento interno y externo para liderar áreas críticas en una era de transformación empresarial. La llegada de García Pastor y Benavides refuerza su compromiso con la innovación en la gestión de personas y el cumplimiento de estándares legales y de sostenibilidad.
El grupo mira hacia el futuro con un equipo cada vez más sólido y preparado para afrontar los retos del mercado laboral global.
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