RodillaLa cadena de restauración Rodilla incorporó a Begoña Pérez Ruiz como nueva directora de Recursos Humanos, con lo que espera subrayar su compromiso con el talento y la innovación en la gestión de equipos.
Con más de diez años de experiencia en el ámbito de recursos humanos, Pérez Ruiz se une al equipo de Rodilla con un perfil de liderazgo consolidado en la gestión de talento y la optimización de procesos organizacionales.
Su trayectoria incluye la implementación de estrategias orientadas a fortalecer la cultura empresarial y el compromiso de los equipos, elementos clave para impulsar la satisfacción laboral y fomentar el desarrollo profesional.
Graduada en Relaciones Laborales, trabajó en diversas empresas de referencia, donde lideró proyectos para potenciar el capital humano y la innovación en la gestión interna.
Lo que quiere para Rodilla
“Formar parte de Grupo Rodilla representa un desafío apasionante. Mi objetivo es fomentar el talento dentro de la empresa, atraer a nuevos profesionales y fortalecer la cultura organizativa, creando un ambiente que promueva la excelencia, el compromiso y la innovación”, dijo Pérez Ruiz.
La ejecutiva asegura que, trabajando en equipo, “podemos impulsar el crecimiento de la compañía y alcanzar metas ambiciosas”.
Actualmente, la compañía cuenta con un equipo de 1.200 empleados, de los cuales un 68,5% son mujeres y un 31,5% hombres, con una media de edad de 33 años.
La compañía defiende que estos datos reflejan su apuesta por la igualdad de género y la juventud en su equipo de trabajo.
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